Madis Kallas

Madis Kallas

E-post: madis.kallas@riigikogu.ee

Telefon: +372 6316675

Sugu: MALE

Staatus: Aktiivne

Staaž parlamendis: 1 aastat

Kogu kõneaeg: 10h 5m

3 päevakorra punkti 3 AI kokkuvõtetega (100.0%) 1490/1490 profiling (100.0%)

Päevakorra punktid

1-3 / 3 päevakorra punkti

Toimetulek
2025-04-23 16:16
XV Riigikogu, V istungjärk, infotund
1 sõnavõttu
Päevakorra kestus: 30s
Summary

Seitsmes küsimus käsitles toimetulek ja selle olulisust sotsiaal- ja tervishoiu rahastamise kontekstis. Arutlesime, millised on 2025. aasta kajastused eakatele, erivajadustega inimestele ja noortele peredele ning kuidas koalitsioonilepingud ja eelarvepaigutused mõjutavad tervishoiu haavatavamaid rühmi. Samuti pöörati tähelepanu meditsiini korralduse kvalitatiivsetele väljakutustele, …

Decisions 1
Kollektiivne
Otsuseid ei tehtud. Koalitsiooni ja valitsuse töörühmades jätkatakse arutelu sotsiaal- ja tervishoiu …
Summary

Kultuuriminister Heidy Purga esitas Riigikogule ettekande riigi pikaajalise arengustrateegia "Eesti 2035" elluviimisest, keskendudes Kultuuriministeeriumi valitsemisalale, eriti kultuurile ja spordile. Minister rõhutas kultuuri keskset rolli rahvusliku identiteedi ja majanduse arengu vedurina, tuues esile eestlaste kõrge kultuuris osalemise määra (79% elanikest 2023. …

Decisions 1
Kollektiivne
Riigikogu pikendas istungit Eesti Reformierakonna fraktsiooni ettepanekul päevakorra ammendumiseni, kuid mitte kauem …
Eesti inimeste toimetuleku halvendamine
2025-04-16 15:45
XV Riigikogu, V istungjärk, infotund
1 sõnavõttu
Päevakorra kestus: 30s
Summary

Neljas päevakorrapunkt kandis endas laiapõhjalise arutelu Eesti inimeste toimetuleku teemadel. Käsitleti peamiselt tööjõuturul paindlikkuse ja sotsiaalsete garantiide tasakaalu, sealhulgas võimalust, et tööandja saaks ühepoolse otsustuse kuu või nädala kaupa palga suuruse üle. See tekitas küsimusi kindlustundest toidukaubanduses, laenude tagasimaksmisest ning …

Decisions 1
Kollektiivne
Otsuseid ei tehtud käesoleva päevakorrapunkti raames. Arutelu jätkub ning edasised otsustus- ja …